MOKA是一款为企业提供极致体验、数据驱动的智能化HR SaaS产品。它致力于通过一流技术和服务赋能企业人才战略，业务涵盖互联网、连锁零售、生物医药、智能制造、电商、教育等多个领域。MOKA在北京、上海、杭州、南京、武汉、成都、厦门、深圳、广州等城市均设有办公室。

【MOKA简介】

MOKA旗下产品包括Moka智能化招聘管理系统、Moka People（人力资源管理系统）、Moka Eva（AI HR）。其中，Moka智能化招聘管理系统旨在为企业提供高效、便捷、精准的招聘管理服务，包括聚合招聘渠道、统一管理招聘流程、提升各节点转化率、促进协同等功能。Moka People则覆盖企业所需的组织人事管理、假勤管理、审批管理、薪酬管理等高频业务场景，通过大数据分析提供多维度人力数据洞见。Moka Eva是基于大语言模型的新一代AI原生HR SaaS产品，具有简历智能初筛、定制面试题、AI写面评等功能。

【MOKA技巧】

对于使用MOKA软件的技巧，可以参考以下几点：

1. 多渠道统一管理：通过Moka，可以轻松管理招聘网站、校招、内推、人才库推荐等渠道，实现整体发布、刷新职位，并提供渠道质量分析报表。

2. 智能化简历筛选：支持多种简历格式解析，通过自定义标签、智能标签设置自动筛选条件，快速过滤不符合需求的候选人。

3. 多方协同面试安排：支持多方、远程协同办公，自动生成面试日历，智能提醒候选人、面试官面试时间，提高面试效率。

4. 数据分析平台：形成可视化数据面板，直观反应个人或团队工作进展，为企业招聘策略优化提供数据支撑。

【MOKA亮点】

MOKA软件的亮点主要体现在以下几个方面：

1. 自动化流程管理：通过智能化的流程管理，使招聘流程高度可控、便捷高效，减少人力资源部门的手动操作。

2. 精确化招聘：系统定制化的人才招聘职位对应每个职位和用人单位的不同需求，优化筛选流程，快速锁定合适候选人。

3. 数据化决策：通过数据分析、人才评测等技术手段，提供企业招聘策略优化、人才储备及管理的数据支撑。

【MOKA优势】

MOKA软件的优势主要包括：

1. 自动化流程：能够自动化许多繁琐的流程，如招聘、入职、培训和绩效评估，减轻人力资源专业人员的工作负担。

2. 提高招聘效率：通过在线招聘平台、简历筛选工具和面试安排系统，大大提高招聘效率，更快地填补人员空缺。

3. 数据分析和报告：提供强大的数据分析和报告功能，帮助企业更好地了解员工的绩效、培训需求、离职率等关键指标。

4. 提升员工体验：改善员工体验，使员工能够更方便地访问个人信息、申请休假、查看薪资福利等，提高员工满意度。

【MOKA推荐】

考虑到MOKA在HR管理领域的卓越性能和广泛应用，特别是对于需要提升招聘效率和人才管理水平的企业来说，MOKA是一个值得推荐的HR SaaS产品。无论是中小企业还是大型企业，MOKA都能提供灵活、可定制的解决方案，助力企业实现人力资源的高效管理和战略优化。